2120 artikelen

Juridische Encyclopedie

Uitgebreide informatie over uw rechten en plichten. Van arbeidsrecht tot huurrecht, speciaal samengesteld voor inwoners van Rotterdam.

Arbeidsrecht

193 artikelen
Wis filters
Arbeidsrecht

Dringende reden in Rotterdam

Juridische informatie over dringende reden in Rotterdam.

15 december 20256 min
Lezen
Arbeidsrecht

Proeftijd vereisten in Rotterdam

Juridische informatie over proeftijd vereisten in Rotterdam.

15 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Ontslag op Staande Voet - Wanneer Mag Het?

Ontslag op staande voet mag alleen bij een dringende reden volgens artikel 7:677 BW. Lees wanneer dit mag, welke procedure geldt en wat uw rechten zijn.

14 december 20258 min
Lezen
Arbeidsrecht

Bedrijfsarts en Arbeidsdeskundige

De bedrijfsarts beoordeelt arbeidsongeschiktheid en begeleidt re-integratie.

14 december 20256 min
Lezen
Arbeidsrecht

Studiekostenbeding

Een studiekostenbeding regelt terugbetaling van studiekosten bij vroegtijdig vertrek.

14 december 20254 min
Lezen
Arbeidsrecht

UWV Ontslagprocedure

De UWV-ontslagprocedure: wanneer nodig, hoe werkt het en wat zijn de termijnen.

14 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Ontslag Tijdens Proeftijd - Regels en Rechten

Ontslag tijdens proeftijd: alle regels over maximale duur, opzegtermijn en verboden redenen.

14 december 20256 min
Lezen
Arbeidsrecht

Ontslag Tijdens Ziekte - Mag Dat?

Het opzegverbod tijdens ziekte beschermt werknemers gedurende 2 jaar. Ontdek wanneer ontslag tijdens ziekte wel mag en wat uw rechten zijn.

14 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Ontslag Wegens Verwijtbaar Handelen

Bij verwijtbaar handelen kan de werkgever naar de kantonrechter voor ontslag. Lees wat verwijtbaar handelen is en wat uw rechten zijn.

14 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Ontslag bij Reorganisatie - Uw Rechten

Bij reorganisatie heeft u rechten: afspiegeling, herplaatsing, transitievergoeding en mogelijk sociaal plan.

14 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Billijke Vergoeding bij Ontslag

De billijke vergoeding is een extra vergoeding bij ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever. Lees wanneer u hier recht op heeft.

14 december 20255 min
Lezen
Arbeidsrecht

Geheimhoudingsbeding in de Arbeidsovereenkomst

Een geheimhoudingsbeding beschermt bedrijfsgeheimen. Lees wat eronder valt en welke boetes gelden.

14 december 20253 min
Lezen