Evaluarea prognozei medico-juridice în cazul durabilității incapacității de muncă **(criteriile IVA vs. WGA)** în Rotterdam

```json { "title": "Prognoză medico-juridică IVA/WGA", "seoTitle": "Evaluarea prognozei IVA/WGA | Asistență juridică", "seoDescription": "Sunteți invalid? Descoperiți cum este evaluată prognoza medico-juridică în cazul IVA sau WGA. Citiți mai mult și găsiți calea prin reguli.", "content": "

Evaluarea prognozei medico-juridice în cazul durabilității incapacității de muncă

În cazul unei **indemnizații de invaliditate** (IVA sau WGA), trebuie evaluată **durabilitatea** incapacității dumneavoastră de muncă. Aceasta se realizează printr-o **prognoză medico-juridică**, în cadrul căreia UWV și judecătorul analizează șansele dumneavoastră de recuperare viitoare. Dacă sunteți eligibil pentru **IVA** (incapacitate totală de muncă) sau **WGA** (incapacitate parțială de muncă), depinde de această prognoză. Acest articol explică modul în care funcționează această evaluare, criteriile utilizate și ce înseamnă aceasta pentru indemnizația dumneavoastră.

Cum se realizează evaluarea prognozei medico-juridice?

O **evaluare a prognozei medico-juridice** reprezintă o analiză a capacității dumneavoastră viitoare de muncă, bazată pe date medicale și criterii juridice. Această evaluare determină dacă incapacitatea dumneavoastră de muncă este **durabilă** (deci nu temporară) și dacă sunteți eligibil pentru **IVA** sau **WGA**.

**UWV** (Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen) și **judecătorul** utilizează această prognoză pentru a determina:

Dacă incapacitatea dumneavoastră de muncă va dura **cel puțin 15 ani** (criteriile IVA).
Dacă puteți să lucrați din nou în **15 ani**, dar în prezent sunteți parțial invalid (WGA).

Această evaluare este crucială deoarece face diferența între o **indemnizație completă (IVA)** sau o **indemnizație parțială (WGA)**.

Baza legală: IVA vs. WGA

Evaluarea incapacității de muncă este reglementată în **Legea privind munca și venitul în funcție de capacitatea de muncă (WIA)**. Cele mai importante articole sunt:

Articolul 24 WIA: Definiția **incapacității totale de muncă (IVA)**.
Articolul 25 WIA: Definiția **incapacității parțiale de muncă (WGA)**.
Articolul 26 WIA: Evaluarea prognozei și **durabilitatea** incapacității de muncă.

Conform WIA, o persoană este **complet invalidă** dacă:

Nu este **capabilă** să muncească contra remunerare.
Incapacitatea de muncă este **durabilă** (deci nu temporară).
Incapacitatea de muncă va dura **cel puțin 15 ani**.

În cazul **incapacității parțiale de muncă (WGA)**, incapacitatea de muncă este **durabilă**, dar există o șansă de recuperare în **15 ani**.

Cum se evaluează prognoza?

UWV utilizează o **abordare structurată** pentru a evalua prognoza. Acest lucru se realizează în mai multe etape:

1. Examinare medicală și raportare

Înainte de evaluarea prognozei, se efectuează o **examinare medicală**. Aceasta poate consta în:

O **consultație medicală** la un medic UWV sau un specialist desemnat de UWV.
O **evaluare fizică și psihică** (de exemplu, în cazul durerii cronice, depresiei sau unei boli cronice).
Un **test funcțional** (de exemplu, un test de mers sau un test de forță).

Raportul medical formează baza evaluării juridice.

2. Criterii juridice: IVA vs. WGA

UWV analizează diverse criterii pentru a determina dacă incapacitatea dumneavoastră de muncă este **durabilă**. Aceste criterii sunt:

Criteriu	IVA (incapacitate totală de muncă)	WGA (incapacitate parțială de muncă)
Durabilitate	Incapacitatea de muncă durează cel puțin 15 ani	Incapacitatea de muncă este durabilă, dar recuperarea în 15 ani este posibilă
Șanse de recuperare	Nicio șansă reală de recuperare	Șansă de recuperare parțială în 15 ani
Vârstă	De obicei peste 50 de ani (dar nu întotdeauna)	Poate la orice vârstă, în funcție de șansele de recuperare
Prognoză medicală	Afectare cronică fără îmbunătățire	Îmbunătățire progresivă posibilă, dar nu recuperare completă

Important: UWV trebuie să **dovedească** că incapacitatea dumneavoastră de muncă este durabilă. Dacă aveți dubii cu privire la evaluare, puteți face **obiecție** sau introduce un **recurs**.

3. Prognoză în practică: exemple

Pentru a înțelege mai bine evaluarea, analizăm două exemple practice.

Exemplu 1: IVA (incapacitate totală de muncă)

Situație: Hans (55 de ani) suferă de ani de zile de dureri severe de spate. După mai multe operații, se dovedește că este **permanent** incapabil să mai muncească, chiar și cu adaptări. Medicul UWV concluzionează că problemele sale **nu se vor îmbunătăți** și că **nu poate efectua nicio muncă**, nici măcar într-o funcție adaptată.
Rezultat: Hans primește **IVA** deoarece incapacitatea sa de muncă este **durabilă** și **nu există șanse de recuperare**.

" } ```