Voorwaarden voor WIA-uitkering in Rotterdam

Voorwaarden voor WIA-uitkering in Rotterdam

De WIA-uitkering (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen) ondersteunt Rotterdammers die na twee jaar ziekte nog steeds niet volledig kunnen werken. Als inwoner van Rotterdam moet u voldoen aan strenge criteria, waaronder een wachttijd van 104 weken en een beoordeling door het UWV van uw werkcapaciteit. Deze regels helpen om werkhervatting te stimuleren, met extra lokale ondersteuning via instanties zoals het Juridisch Loket Rotterdam.

Wat houdt de WIA-uitkering in voor Rotterdammers?

De WIA heeft de oude WAO vervangen en biedt financiële hulp aan mensen in Rotterdam die door ziekte of beperking niet meer op volle kracht kunnen werken. Het richt zich op inkomensvervanging en re-integratie, bijvoorbeeld via lokale programma's in de haven of zorgsector. Vraag de uitkering aan bij het UWV; de hoogte hangt af van uw resterende arbeidsmogelijkheden. In dit artikel lichten we de voorwaarden toe, zodat u als Rotterdammer precies weet waar u aan toe bent en hoe u lokale hulp kunt inschakelen.

Wettelijke grondslag van de WIA-voorwaarden

De WIA, ingevoerd in 2006 via de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen, vormt de basis. Relevante bepalingen omvatten:

• Artikel 4 WIA: Arbeidsongeschiktheid betekent dat u niet meer dan 65% van uw vorige loon kunt verdienen door ziekte.
• Artikel 39 WIA: Stelt de loongerelateerde WGA-uitkering vast voor gedeeltelijk werkenden.
• Artikel 43 WIA: Bepaalt de vervolguitkering na twee jaar bij onvoldoende herstel.

Deze regels benadrukken 'passend werk' in de Rotterdamse context, zoals aangepaste banen in de logistiek. De voorwaarden voorkomen misbruik, maar beschermen kwetsbare inwoners, met toegang tot de Rechtbank Rotterdam bij geschillen.

Essentiële voorwaarden voor een WIA-uitkering in Rotterdam

Als Rotterdammer komt u in aanmerking voor een WIA-uitkering als u deze praktijkgerichte eisen vervult, met eerlijke evaluatie door het UWV.

1. Wachttijd van 104 weken

Na twee jaar (104 weken) ziekte kunt u een WIA-aanvraag indienen. Deze periode start bij de eerste ziektedag en omvat Ziektewet of doorbetaling door uw werkgever (tot 70% loon in jaar twee). Bijvoorbeeld: Ziek sinds 1 januari 2022? Dan pas in april 2024 aanvragen. In Rotterdam kunt u tijdens deze wachttijd terecht bij de Gemeente Rotterdam voor aanvullende bijstand.

2. Beoordeling van arbeidsongeschiktheid

Het UWV stelt via een Functionele Mogelijkheden Lijst (FML) van een verzekeringsarts vast of u arbeidsongeschikt bent, als u minder dan 65% van uw oude loon kunt verdienen. Twee categorieën:

• IVA-uitkering (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten): Voor blijvend minder dan 20% werkcapaciteit; 75% van het laatste loon, vast.
• WGA-uitkering (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten): Voor 20-65% capaciteit; loongerelateerd (eerste twee jaar 70% loon) of vervolg (70% minimumloon).

Voorbeeld: Een Rotterdamse havenarbeider met langdurige knieblessures krijgt 45% arbeidsongeschiktheid. Hij ontvangt WGA en volgt re-integratie, zoals omscholing naar kantoorwerk bij een lokale logistiekbedrijf.

3. Verzekeringsstatus

U moet verzekerd zijn onder de werknemersverzekeringen, zoals:

• Medewerkers met vast contract in Rotterdamse bedrijven.
• Uitzenders en flexwerkers (zzp'ers via AOW, maar zonder WIA-recht, tenzij privé verzekerd).

Zzp'ers in de Rotterdamse haven vallen buiten de WIA, behalve bij vrijwillige dekking.

4. Samenwerking bij re-integratie

U bent verplicht mee te werken aan herstel, waaronder:

1. Deelname aan werkgevers' re-integratie in de eerste twee jaar.
2. Acceptatie van geschikt werk, zelfs met lager salaris, zoals in Rotterdamse sectoren.
3. Rapportage van inspanningen aan het UWV.

Weigering kan leiden tot uitkeringskorting (tot 100%). Het Juridisch Loket Rotterdam biedt gratis advies hierover.

Rechten en verplichtingen bij WIA-aanvraag in Rotterdam

Rechten: Verwacht een UWV-beoordeling binnen 8 weken en herbeoordeling bij veranderingen. Bij afwijzing: bezwaar binnen zes weken, eventueel bij de Rechtbank Rotterdam. U mag uw FML en uitkeringsberekening inzien.

Plichten: Geef accurate medische info en meld wijzigingen direct. Werkgever en u vullen het re-integratieverslag (RV) in, gecontroleerd door UWV; lokale hulp via Gemeente Rotterdam is beschikbaar.

Overzicht van WIA-uitkeringen

Type uitkering	Voorwaarden	Hoogte	Duur
IVA	Blijvend <20% arbeidsvermogen	75% van laatste loon	Onbepaalde tijd
WGA loongerelateerd	20-65% arbeidsvermogen, eerste 2 jaar	70% van laatste loon (max. dagloonmaximum)	1-3 jaar, afhankelijk van werkhervatting
WGA vervolg	Na loongerelateerd, geen werk	70% van minimumloon	Onbepaalde tijd, met loonaanvulling bij werk

Praktijkvoorbeelden voor Rotterdammers

Neem Lisa, een 45-jarige Rotterdamse verpleegkundige met burn-out na twee jaar ziekte. Het UWV schat haar op 30% capaciteit. Ze start met WGA-loongerelateerd en deeltijd in een zorginstelling aan de Maas. Na een jaar hervat ze volledig; uitkering eindigt. Een ander geval: Karim, een 50-jarige magazijnmedewerker met blijvende letsel door een val, heeft 15% arbeidsvermogen. Hij krijgt IVA zonder extra re-integratieverplichtingen, met lokale ondersteuning via het Juridisch Loket Rotterdam voor stabiliteit.

Veelgestelde vragen

Wie heeft recht op werkloosheidsuitkering?

Je hebt recht op werkloosheidsuitkering als je werkloos bent, je hebt gewerkt en premies hebt betaald, en je bent ingeschreven bij het UWV.

Hoelang krijg ik werkloosheidsuitkering?

De duur hangt af van hoe lang je hebt gewerkt. Dit kan variëren van 3 maanden tot 38 weken.

Wat is bijstand?

Bijstand is financiële steun van de gemeente voor mensen die onvoldoende inkomsten hebben en niet kunnen voorzien in hun levensonderhoud.

Hoe vraag ik bijstand aan?

Je vraagt bijstand aan bij je gemeente. Je moet je gegevens geven en aantonen dat je niet genoeg inkomsten hebt.

Moet ik actief naar werk zoeken als ik uitkering krijg?

Ja, als je werkloosheidsuitkering krijgt, moet je actief naar werk zoeken en dit aantonen aan het UWV.

## Veelgestelde vragen **Hoe lang duurt het voordat ik een WIA-uitkering kan aanvragen in Rotterdam?** U kunt een WIA-uitkering aanvragen na een wachttijd van 104 weken (twee jaar) ziekte. Deze periode begint op de eerste ziektedag. Tijdens deze wachttijd ontvangt u meestal een Ziektewetuitkering of doorbetaling van uw werkgever. In Rotterdam kunt u voor aanvullende ondersteuning terecht bij de Gemeente Rotterdam of het Juridisch Loket. **Wat is het verschil tussen IVA en WGA binnen de WIA-uitkering?** IVA (Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten) is voor mensen die blijvend minder dan 20% kunnen werken en biedt 75% van het laatste loon. WGA (Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten) is voor mensen met 20-65% arbeidsvermogen. De WGA kent een loongerelateerde fase (70% loon) en een vervolgfase (70% minimumloon). In Rotterdam helpt het UWV bij re-integratie, bijvoorbeeld via omscholing. **Moet ik meewerken aan re-integratie als ik een WIA-uitkering aanvraag?** Ja, u bent verplicht mee te werken aan re-integratie. Dit omvat deelname aan door uw werkgever georganiseerde re-integratie, het accepteren van passend werk (ook met lager salaris) en het rapporteren van uw inspanningen aan het UWV. Weigering kan leiden tot een uitkeringskorting. In Rotterdam kunt u gratis advies krijgen bij het Juridisch Loket. **Hoe wordt mijn arbeidsongeschiktheid vastgesteld door het UWV?** Het UWV beoordeelt uw arbeidsongeschiktheid via een Functionele Mogelijkheden Lijst (FML), opgesteld door een verzekeringsarts. Hierbij wordt gekeken of u minder dan 65% van uw oude loon kunt verdienen. U ontvangt binnen 8 weken een beslissing. Bij twijfel kunt u uw medisch dossier inzien en bezwaar maken bij de Rechtbank Rotterdam. **Kunnen zzp'ers in Rotterdam ook een WIA-uitkering krijgen?** Nee, zzp'ers vallen standaard niet onder de WIA omdat zij geen werknemersverzekeringen betalen. Uitzondering: als u vrijwillig een WIA-verzekering heeft afgesloten. In Rotterdam kunnen zzp'ers met arbeidsongeschiktheid terecht bij de AOW of een particuliere verzekering. Voor financiële hulp kunt u bijstand aanvragen bij de Gemeente Rotterdam. **Wat gebeurt er als mijn WIA-aanvraag wordt afgewezen?** Bij afwijzing kunt u binnen zes weken bezwaar maken bij het UWV. Daarna is beroep mogelijk bij de Rechtbank Rotterdam. Het Juridisch Loket Rotterdam biedt gratis hulp bij het opstellen van bezwaar. Zorg voor een duidelijke onderbouwing, bijvoorbeeld met extra medische rapporten of een second opinion. **Hoe hoog is mijn WIA-uitkering en hoe lang duurt deze?** De hoogte hangt af van uw situatie: IVA bedraagt 75% van uw laatste loon (onbepaalde tijd), WGA-loongerelateerd 70% (1-3 jaar) en WGA-vervolg 70% van het minimumloon (onbepaalde tijd). De duur is afhankelijk van uw herstel en arbeidsvermogen. In Rotterdam kunt u bij de Gemeente aanvullende bijstand aanvragen als de uitkering onvoldoende is. ### TL;DR De WIA-uitkering ondersteunt Rotterdammers die na twee jaar ziekte nog niet volledig kunnen werken. U moet voldoen aan strenge voorwaarden, zoals een wachttijd van 104 weken en een UWV-beoordeling van uw arbeidsvermogen. Afhankelijk van uw situatie ontvangt u IVA (volledig arbeidsongeschikt) of WGA (gedeeltelijk arbeidsongeschikt), met verplichtingen voor re-integratie. ### Key Takeaways - U komt pas na 104 weken ziekte in aanmerking voor een WIA-uitkering in Rotterdam. - Het UWV bepaalt via een FML of u recht heeft op IVA (minder dan 20% arbeidsvermogen) of WGA (20-65% arbeidsvermogen). - U bent verplicht mee te werken aan re-integratie, anders riskeert u een uitkeringskorting. - ZZP'ers vallen standaard niet onder de WIA, tenzij zij vrijwillig verzekerd zijn. - Bij afwijzing kunt u binnen zes weken bezwaar maken, eventueel met hulp van het Juridisch Loket Rotterdam.