Terug naar Encyclopedie

Ziekte en WW-uitkering in Rotterdam: Overgang naar Ziektewet (2025)

Ziek tijdens WW in Rotterdam? Ontdek overstap naar Ziektewet, lokale UWV-aanvraag, uitkeringshoogte en re-integratie bij havenwerkgevers. (22 woorden)

2 min leestijd

Ziek worden tijdens WW in Rotterdam: Naar de Ziektewet en terug

In Rotterdam, met zijn bruisende haven en dynamische arbeidsmarkt, kunt u tijdens uw WW-uitkering ziek worden. Dan kunt u overstappen naar de Ziektewet (ZW) via het UWV-kantoor in Rotterdam-Zuid. Dit artikel bespreekt voorwaarden, aanvraag bij lokale UWV-loketten, uitkeringshoogte en re-integratie, inclusief Rotterdamse werkgeversinitiatieven.

Voorwaarden voor ZW-overgang in Rotterdam

U moet arbeidsongeschikt zijn (minder dan 65% kunnen werken) en dit binnen 2 werkdagen melden bij UWV Rotterdam via telefoon of het spreekuur in de Coolsingel. Geen werkgever meer, zoals bij seizoenswerk in de haven? Dan geldt de ZW-loonverliesgrondslag, afgestemd op Rotterdams minimumloon.

Hoogte en duur ZW-uitkering

De ZW-uitkering is 70% van uw dagloon, maximaal het WW-dagloon. Duur: maximaal 104 weken. In Rotterdam begeleidt UWV via Spoor 2-trajecten naar werk bij lokale bedrijven als Havenbedrijf of Erasmus MC, met subsidies voor re-integratie.

Aanvraagproces bij UWV Rotterdam

Log in op 'Mijn UWV' of bezoek het Rotterdamse filiaal met artsenverklaring van een huisarts in Rotterdam-West of -Noord. UWV beslist binnen 14 dagen. Meld wekelijks uw arbeidsvermogen; bij twijfel volgt een keuring door de verzekeringsarts in de regio.

Terug naar WW of verder in Rotterdam

Genezen? Heractiveer uw WW-recht binnen 4 weken via UWV Rotterdam. Langdurig ziek? Na 2 jaar mogelijk WIA-beoordeling. Let op dubbele claimregels om overlap te voorkomen. Lokale tips: check Rotterdamse werkgeversservice voor havenbanen of participatiewet-ondersteuning. (248 woorden)