الانتقال من واجونغ إلى معاش ويا في روتردام

في روتردام، كمدينة ميناء ذات وظائف ديناميكية كثيرة، يمكنك عند الشفاء أو بعد سنتين من قانون المرض (Ziektewet) الانتقال من واجونغ (Wajong) إلى ويا (WIA - Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen). يقيم مكتب UWV في روتردام بعد 91 أسبوعًا من المرض ما إذا كان لديك حق في WGA (مرتبط بالراتب) أو IVA (عاجز عن العمل تمامًا). المعايير تبقى وطنية: عجز عن العمل أكثر من 35% لـWGA، 80% لـIVA. حضّر نفسك بتقارير طبية من الأطباء العامين المحليين أو مستشفى إيكازيا (Ikazia Ziekenhuis) وخبرة عملية عبر مكاتب إعادة التأهيل في روتردام مثل XpertHR أو Werkse. الاختلافات مع واجونغ: ويا أكثر مؤقتًا ويحفّز عودة العمل بشكل أقوى، مثالي للعودة إلى قطاعات روتردام مثل اللوجستيات أو الرعاية الصحية. الأساس القانوني: مواد ويا 7 و8. يعاني العديد من مستفيدي واجونغ في روتردام من التوتر بسبب عدم الوضوح، خاصة مع سوق العمل المزدحم؛ اطلب المعلومات في الوقت المناسب من UWV روتردام أو عبر مكتب قانون المشاركة في البلدية (Participatiewet-loket). خطوات عملية: املأ طلب قانون المرض لدى UWV روتردام، خضع للفحص في المنطقة، وفكر في الاعتراض عبر متجر الحقوق في روتردام الجنوبية (rechtswinkel in Rotterdam-Zuid) في حال الرفض. الدعم المحلي عبر Werkplein Rotterdam يساعد في منع الفجوات المالية ويوفر معاشات أعلى في حال الشفاء الجزئي، مع التركيز على وظائف الميناء والإبداعية.